Curso de Riesgos psicosociales en el teletrabajo (Programa detallado)

Objetivo:

Ser conscientes de los nuevos riesgos laborales centrados en el ámbito psicosocial y el teletrabajo. Solo desde el conocimiento se pueden aplicar medidas preventivas y gestionar lo mejor posible situaciones de tecnoestrés, ciber-mobbing o burnout digital.

Dirigido a:

Cualquier persona que desarrolle su actividad vinculada a nuevas tecnologías.

Requisitos:

No se requieren conocimientos previos.

Programa del curso

1.- Tecnoestrés

Objetivo

En la presente unidad, vamos a visualizar qué es el tecnoestrés, así como sus elementos principales. 

Contenido

  1. Tecnoestrés
    1. Introducción
    2. Concepto y tipos de tecnoestrés
    3. Tecnofatiga y tecnoadicción
    4. Antecedentes y consecuencias del tecnoestrés
    5. Opciones de intervención psicosocial
    6. Estrategias de prevención primaria orientadas al sistema social (personas)
    7. Estrategias de prevención primaria orientadas al sistema técnico (tecnología)
    8. Estrategias de prevención secundaria orientadas al sistema social (personas)
    9. Estrategias de prevención secundaria orientadas al sistema técnico (tecnologías)
    10. Cuestionario de tecnoestrés
    11. Resumen

2.- Ciber-Mobbing I

Objetivo

En la presente unidad vamos a conocer los puntos claves vinculados al Ciber-Mobbing.

Contenido

  1. Ciber-Mobbing I
    1. Normativa
    2. Ciberacoso
    3. ¿Qué se considera acoso laboral durante el teletrabajo? 
    4. Conductas y acciones de acoso sexual, en el ámbito laboral
    5. Herramientas utilizadas habitualmente en el ciberacoso
    6. Diferencias con respecto al Mobbing tradicional
    7. Consecuencias del ciberacoso laboral
    8. Resumen

3.- Ciber-Mobbing II

Objetivo

Conocer cómo detectar y registrar pruebas de ciber-mobbing, las responsabilidades existentes, así como los protocolos que se han de implementar. 

Contenido

  1. Ciber-Mobbing II
    1. Detección y prueba del ciber acoso
    2. Generación de pruebas
    3. Responsabilidades
    4. Protocolo ante el ciber-mobbing (incluyendo acoso sexual o por razón de sexo)
    5. Acciones preventivas
    6. Resumen

4.- Burnout digital

Objetivo

En la presente unidad, vamos a aprender las claves del síndrome de estar quemado vinculado al teletrabajo. 

Contenido

  1. Burnout digital
    1. Introducción
    2. Elementos diferenciales del Burnout y Ciber-burnout
    3. Situaciones que promueven el Burnout digital
    4. Síntomas o consecuencias
    5. Prevención
    6. Aplicaciones para luchar contra el Burnout digital
    7. Resumen